東大22春學(xué)期《管理技能開(kāi)發(fā)》在線平時(shí)作業(yè)2-00001
試卷總分:100 得分:100
一、單選題 (共 10 道試題,共 70 分)
1.為雇員尋找機(jī)會(huì)來(lái)擴(kuò)充他或她的能力，并提高表現(xiàn)的是 .
A.委派者
B.談判者
C.輔導(dǎo)員
D.教練
2.下列哪一項(xiàng)不是定義動(dòng)機(jī)的元素？
A.一些需求、動(dòng)機(jī)或者是觸發(fā)目標(biāo)的行動(dòng)
B.評(píng)估行為的動(dòng)機(jī)
C.適用于所選行為的努力程度
D.指導(dǎo)選擇性行為的選擇過(guò)程
3.近來(lái)調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，下列這些選項(xiàng)中除了________之外都是決定影響一半以上管理者管理效率的行為。
A.控制組織環(huán)境及資源
B.組織和協(xié)調(diào)
C.為成長(zhǎng)和發(fā)展做準(zhǔn)備
D.激勵(lì)員工以解決爭(zhēng)端
E.推動(dòng)計(jì)算機(jī)技術(shù)和知識(shí)的發(fā)展
4.以下哪項(xiàng)最能描述的業(yè)務(wù)計(jì)劃的時(shí)間跨度？
A.一年或不到一年
B.一至三年
C.三至五年
D.五至十年
E.超過(guò)十年
5.壓力和表現(xiàn)之間的關(guān)系反映了下列哪一項(xiàng)的內(nèi)容？
A.一條U型曲線
B.一條上下倒置的U型曲線
C.一條水平線
D.一條垂直線
6.作為有效準(zhǔn)則的特點(diǎn)，除了：
A.可衡量的
B.可實(shí)現(xiàn)的
C.相輔相成的
D.道德
E.普遍性
7.監(jiān)測(cè)、比較、糾正組織表現(xiàn)的過(guò)程構(gòu)成了管理的_______功能。
A.計(jì)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.控制
E.預(yù)算
8.下列哪一項(xiàng)不是文中所描述的沖突分類(lèi)？
A.溝通問(wèn)題
B.財(cái)務(wù)問(wèn)題
C.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
D.個(gè)體差異
9.經(jīng)理依賴(lài)于別人做事，因此他們必須有良好的_______________以溝通、激勵(lì)、委派和解決沖突。
A.概念技能
B.人際技能
C.技術(shù)技能
D.政策技能
E.財(cái)務(wù)技能
10.當(dāng)最后的決策更多的是依賴(lài)數(shù)量而不是支持的質(zhì)量時(shí)，下列哪一個(gè)策略是最有效的？
A.推理
B.友善
C.聯(lián)盟
D.談判
E.自信
二、判斷題 (共 6 道試題,共 30 分)
11.領(lǐng)導(dǎo)是管理的一種職能，這種職能能夠引導(dǎo)和團(tuán)結(jié)組織中的成員。
12.經(jīng)營(yíng)計(jì)劃是長(zhǎng)期的，一般會(huì)持續(xù)至少一年左右。
13.管理者的政治傾向是決定是否道德或不道德行為管理的一個(gè)因素。
14.法律本身是道德的適當(dāng)向?qū)А?/p>
15.推理是運(yùn)用事實(shí)和數(shù)據(jù)來(lái)得出合乎邏輯或理性的觀點(diǎn).
16.基于久哈利之窗，擁有相對(duì)較大開(kāi)放領(lǐng)域的管理者經(jīng)常告訴別人他們?nèi)绾胃惺芤约叭绾握莆諉?wèn)題關(guān)鍵點(diǎn)，但是他們對(duì)于其他人的反饋信息則反應(yīng)較為遲緩。
